La Formación en Transformación Digital es una guía de aprendizaje para desarrollar su conocimiento sobre los principales aspectos de este proceso por el que pasan o planean pasar muchas empresas.
La transformación digital se trata de integrar la tecnología digital en todas las áreas de una empresa, cambiando fundamentalmente la forma en que opera y brinda valor a sus clientes. También es un cambio cultural que requiere que las organizaciones desafíen constantemente el statu quo, experimenten y se sientan cómodas con el fracaso.
La transformación digital puede implicar la renovación de productos, procesos y estrategias dentro de la organización mediante el aprovechamiento de la tecnología digital.
Como tal, la transformación digital requiere un examen y reinvención de la mayoría, si no todas, las áreas de una organización, su cadena de suministro y flujo de trabajo, las habilidades de las personas que trabajan en la organización, así como los procesos de discusión a nivel de la organización. Junta, administración, interacciones con los clientes y su valor para las partes interesadas.
Por entendermos o quanto é importante construir um acervo que possa contribuir no aprimoramento das boas práticas em relação à Transformação Digital, criamos os passos a seguir para te apoiar nesse processo.
Porque entendemos lo importante que es construir una colección que pueda mejorar las mejores prácticas en relación con la Transformación Digital, hemos creado los siguientes pasos para apoyarlo en este proceso.
¿Por qué invertir en Transformación Digital?
La transformación digital se puede definir como la integración de nuevas tecnologías en todas las áreas de una empresa para cambiar su forma de trabajar. El objetivo es optimizar procesos, mejorar su competitividad y ofrecer nuevos valores añadidos a sus clientes.
Por lo tanto, no se trata solo de comprar computadoras más potentes o almacenar datos en la nube. La transformación digital implica un cambio en la mentalidad de los directivos y empleados de las organizaciones. Es un compromiso con el futuro y los nuevos métodos de trabajo que aprovechan todo el potencial de la digitalización.
¿Cuáles son las principales ventajas que la Transformación Digital puede ofrecer a su organización?
Incorporar la digitalización en todos los procesos de la empresa genera ventajas competitivas a corto y largo plazo. Aquí están los más importantes:
- Promueve una cultura de innovación en la empresa;
- Mejora la eficiencia de los procesos en las organizaciones;
- Contribuye a la promoción del trabajo colaborativo y la comunicación interna;
- Proporciona una respuesta rápida en un entorno de cambio;
- Mejora la experiencia del cliente y su relación con la marca.
Te diste cuenta de que hay mucho que estudiar, ¿verdad? Pero no te preocupes, la Capacitación en Transformación Digital de Alura te preparará para este desafío.
