Vivimos en un contexto em que los cambios constantes hacen parte de nuestra rutina. Lo que era certo ayer puede no hacer tanto sentido mañana y tener la capacidade de responder de manera más assertiva y rapidamente a estas transformaciones es fundamental para nos ayudar a mantener nuestra sobrevivência en el mercado.
Sea através del aprendizaje autodirigida o de la cultura organizacional, contar con um repertorio que nos ayude a estudiar mejor es fundamental para generar nuevas ideas y promover la inovación.
A partir dai, nuestra Formación Aprendizaje cuenta com el curso Aprender a aprender, un importante punto de partida para ayudarte a descobrir como tu puedes aprender mejor y reflexionar sobre cuales son sus razones y objetivos para querer aprender.
Cuanto más contamos com diferentes formatos y metodologias, mas efectivo puede ser nuestra experiencia, consecuentemente, mejorar nuestra performance em los más diferentes desafios que enfrentamos en nuestro día a día.
Desde un punto de vista professional, la Educación corporativa es una verdadeira aliada para tornar la prática del aprendizaje uma essência de la cultura organizacional. Cuanto más contamos con abordagens que promueva un entorno apto par el aprendizaje, mejor puede ser la experiencia de los profesionales, o sea, todos ganham.
En neste sentido, conocer los aspectos generales y los diferentes tipos de conocimientos puede hacer toda la diferencia en como nos relacionamemos com el aprendizaje. Por esta razón, contamos com el curso Gestión del conocimiento para ayudarte a reflexionar sobre algunas particularidades de la Gestión del conocimiento en su organización."
